2011年中華職棒選秀日前熱鬧落幕,五位擁有美日職棒經驗或國手身份的強投,分別在前五指名被挑中,看來明年球季又有精彩好戲可看,不過,即便擁有史上最多的31人報名,但只有20人受到四球團青睞,統一獅和Lamigo桃猿各只選3人,興農6位、兄弟8名,其餘11名最多能成為自行培訓選手,職棒夢等於破碎。
仔細一算,倘若四球團將所有選秀球員全部簽下,在沒統計洋將前,統一44人、Lamigo43人、兄弟42人、興農47人,和聯盟章程規定的註冊人數上限(50名)還有段差距,最接近的興農早已宣布採全本土政策,不再增加洋將,其餘三隊加洋將也不可能超過四位,難道各隊兵源都已經足夠,能面對一軍120場、二軍60場的比賽嗎?
其實,中職領隊會議於耶誕節前23日通過,規定各隊至少得註冊39名球員(包含3名洋將),另外可以借將3人、自行培訓6人,希望透過借將和自行培訓的名義讓各隊總人數達到至少一軍25人、二軍23名,用來應付整年季賽。
問題是,為什麼要有「下限」呢?起因過去八年來體委會與CPBL合作實施代訓制度成效不彰,每年選一堆替代役,留在職棒圈卻屈指可數,二軍當然無法完備,在替代役收回國訓後,為了讓職棒二軍制度不會因此消失,體委會補助一千萬來「鼓勵」中職組二軍,若沒下限怕人數不足走回頭路,所以才「強制」要39人。
當然,由於借將和自行培訓的球員不算正式球員,藉此降低薪水、不需激勵獎金和簽約金(中職只規定一軍最低月薪七萬,二軍沒設立下限),達到省錢的目的,職棒即將邁入第23個年頭,還在採取儉樸作風,實在讓人搖頭。
更嚴重的是,就算把借將和自行培訓算進去,湊到48人夠嗎?這點必須打上很大的問號,拿成棒國際賽來看,名單通常限制24或25人,而那只不過打最多十來場比賽而已,想要應付漫長的球季,就算50人也嫌少,拿這幾年來看,常見二軍裡教練兼球員,就是為了要把比賽打完,畢竟球員可能生病、受傷,甚至掛整季無法出賽,若因為傷勢沒完全復原卻上場導致惡性循環,豈不影響球賽品質。
從別國職棒運動來看,MLB大聯盟名單一隊25人,另外有40人名單和不佔40人名單的60天傷兵名單可供運用,而其他各層級除了出賽名單外,也有保留名單,用來放傷兵或其他受限制無法上場的選手,3A就是24人正式名單、38名額隸屬球隊,2A是24人正式、37名保留,高階1A是25人正式、35名保留,1A是25人正式、35名保留,短期聯盟是30人正式、35名保留、單場最多25人能比賽,新人聯盟與多明尼加、委內瑞拉夏季聯盟則是35人正式、單場最多30人能比賽。
至於日本職棒,一、二軍登錄名額70人,沒設定下限,當中一軍登錄28人(可進休息室25人,其他3人屬輪值休息投手),此外還有不算在70人名單內的育成選手和練習生,像可能往美國發展的前中日王牌陳偉殷、巨人林羿豪還有剛被統一、興農選走的黃志龍、林彥峰都曾是育成選手身份,目前一隊少說也有3~5個,多則超過10人,確保一二軍比賽順利進行,也讓更多球員有圓夢機會。
而韓國職棒呢?一二軍加起來的限制是63人,超過選手名額,就用類似『育成選手』的名義,登錄成『申告球員』後可以打二軍聯賽(七月份後可改登錄到63人的正式名單),一軍名單目前上限25人,但有計畫於2013年增加,目前韓職球團,正式球員加上傷兵跟申告球員,還有入伍的軍保留選手(大約每隊有3~6人,不能比賽),大約在73~76人左右,正常有可能上場比賽的大約70人。
從這些職棒強權可以看出來,除了六月才開始打的短期和新人聯盟外,每支球隊,不論一軍二軍或是3A、2A、1A,大多有十名額外的保留選手可供使用,一方面讓球員透過各層級的比賽磨練,另一方面也不希望選手帶傷上場,該休息就休息,因此有足夠的選手才能將比賽維持在一定強度,藉此讓棒球環境更為完善。
職棒圈常在抱怨球員高中畢業或大學時期,就以少少的簽約金赴美國或日本打球,其實中職的簽約金並沒有過人之處,而加盟職棒更是難上加難,哪有籌碼能留住不斷流失的人才,希望這39人下限只是個開始,起碼三年內要把五十人填滿為目標,畢竟,職棒可是棒球運動的火車頭,棒球振興計畫若少了能自省求進步的龍頭,投下再多的預算也沒用。
表1:亞洲職棒三國球員人數限制
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聯盟 |
CPBL |
NPB |
KBO |
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全隊人數上限 |
50 |
70 |
63 |
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一軍正式名單 |
25 |
28 |
25 |
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登錄人數下限 |
39 |
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表2:大聯盟各層級正式、保留名單規定
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MLB |
3A |
2A |
A+ |
1A |
SS |
R |
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正式名單 |
25 |
24 |
24 |
25 |
25 |
30 |
35 |
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保留名單 |
40 |
38 |
37 |
35 |
35 |
35 |
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每場上場名單 |
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25 |
30 |
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今年至少有個開始... 而且以今年實際簽下的新人其實數量還算不錯 只要職棒不打假球 就有機會年年票房成長 50人名單未來是可期的 但要突破這個障礙 除非球員工會有效果 先把這個名單上限往上修... 現階段我比較希望能增隊... 不然這批國訓的優秀選手 或許對於參加選秀會興趣缺缺 會是職棒的大損失
我也希望50人名單能早日實現,不過這兩天又有三名職棒球員從球場上退下來,還不知道會不會補人。 能增隊當然很好,只不過看不出來中職有任何要增加球隊的跡象。
其實定人數下限是好事 至少不會讓"某些球團"繼續裝死 而且像NBA也有定 球員下限和薪資下限 所以從其他職業球隊的角度看 其實還是好事一件啦~
以中職來說下限的確是必要的,只不過個人覺得39人太少,至少來個45上下吧!
中職只規定一軍最低月薪七萬,二軍沒設立下限 對2軍薪水比較有興趣 因為不少簽約的2軍選手都說有3萬 至於39人上限? 感覺好像在養MLB的40人名單薪水制度 就像是9月擴編上來首次進入MLB 隔年換約繼續呆在3A的40人名單=比去年的年薪加1倍 剛好就是2軍薪水成長1倍=1軍底薪 比較有問題的應該是傷兵名單制度 當有本來39人下限名單中的選手被移入傷兵名單 就得再補上簽約1人進入名單內 (看是要從自行培訓選手裡面補入~或者提高下限人數) 不過就現在4隊+預想的洋將 4隊平均大概43人之間 也許這4隊認為這些人數就暫時夠用了 就跟MLB的40人名單隨時有15個人可以補上來 我猜想他們大概就這種想法
大聯盟的40人名單是為了大聯盟球隊運作,但每個層級都有不同的人數限制,而中職卻是一二軍總人數下限,若想只當一軍的替補應該還夠,但要維持一、二軍比賽的話,39人勢必不足,還好體委會已經要求45人下限才提供補助一千萬二軍補助,就是想讓二軍制度真的能好好運作,總不能老是用精兵政策吧!
說真的 以二軍以往的比賽場數 加上一軍的比賽場次相加 40個人都足夠了 其實重點還是在於票房 有錢就可以養更多球員 我覺得韓國職棒其實2005年以前前比當時中職還慘 以他們的人口基數是台灣兩倍 當初他們的進場觀眾的基數大約才中職的60~70%進場觀眾 所以其實要發展不能只靠政府的力量 "職業"運動始終要靠自己 韓國職棒也不是一下子就養這麼多人 包含薪水的誘因也是~韓國物價等等 說真的政府補助1千萬養2軍 等於是養快20個2軍選手 加上訓練費等等~根本完全就政府在養... 加上台灣球隊的球迷市場考量 再蓬勃平均進場觀眾成長到6~7千人也差不多了 加上現在一年共240場(球迷總有支持的球隊 而單一支持球隊比賽場次變多~平均人數就會下降) 就跟NFL總能吸引那麼多觀眾的原因(比賽場次太少了) 那如果中職進場觀眾成長一倍變成6千人好了 依舊是要把薪資拿去養一些球員 (勢必明星球員薪水上漲) 然後等到時候不補助了 中職各隊肯在大幅度養二軍嗎? 說到底中職官方跟各隊想改變 不然這還是職業運動嗎? 事實上你我都應該清楚MLB對於沒進入40人名單的選手 根本就是前4~5年要靠簽約金過活的 而可上來的戰力也得等到2A~3A層級 在更低階級的選手美奇名說是養 其實真正期待的就那幾位... 打個2~3年就差不多知道了 不然哪會還有刻意把2A~3A選手移入傷兵名單空出位置的情況 更重要的是2軍比賽場數根本就不夠 如果比賽場次比照一軍 那我倒是認為要增加選手到50人以上 而且中職賽制問題也讓球團只想要靠即戰力(引外援) 然後擴編制度人數也太少 根本上要改的從現有賽制就有問題了 季後賽又為了要票房搞成這樣 (以前MLB剛有世界大賽就單純2聯盟~當年戰績第一 打一輪而已~中職又沒這麼多球隊還打兩輪) 這些制度我覺得更是隱形的2軍殺手
的確,中職的二軍場次實在太少,將近七個月的時間才打六十場,自然不容易來培養選手,球員人數需求自然遠比不上他國的二軍或小聯盟,現在觀眾人數之所以這麼少,起因還是和賭博有關,像高中、大學時一起看職棒的朋友,現在會去看的屈指可數,中職不但一年一年的在淘汰球員,也因為賭博事件淘汰球迷,這個問題不能根本解決,很難讓平均進場球迷超過五千,當然,問題還是歸咎聯盟和各球隊自己,老是故步自封不求改變哪有前(錢)途。 現在唯一的期望是新任會長和新秘書長真的能做點事,要不然到頭來職棒只是一場空而已。